Archive
Kiedy urlop na żądanie jest zabroniony?
Każdy pracownik zatrudniony na umowę o pracę ma możliwość skorzystania z urlopu na żądanie, to znaczy wolnego, którego nie trzeba usprawiedliwiać. Okazuje się, że są sytuacje, kiedy z opcji skorzystać
Jaką metodę reklamy wybrać w sieci?
Prowadzenie działalności przy użyciu Internetu nie jest obecnie nowinką. Marketing rozwija się wszędzie, także w e-przestrzeni mamy z nim do czynienia. Jednymi z jego składników jest pozycjonowanie stron www oraz
Czym są księgi nierzetelne i wadliwe?
Prowadzenie działalności na rynku gospodarczym obarczone jest koniecznością prowadzenia ksiąg przychodów i rozchodów, chyba, że podmiot określił inny rodzaj rozliczania przychodów. W polskim prawie istnieje termin ksiąg wadliwych i nierzetelnych.
Wszystko o umowach nieokreślonych czasem trwania
Wszystkie umowy o prace są określane przez Kodeks Pracy. W prawie istnieje pewna nieścisłość określona z zawieraniem w porozumieniach długoterminowych zdań o dwutygodniowym czasie wypowiedzenia współpracy. Umowa na czas nieznany
Jak uzyskać zwolnienie z kosztów sądowych?
Nierzadko ponoszenie kosztów sądowych jest trudne przez niełatwą sytuację majątkową. Zarówno w sprawach cywilnych, jak i karnych funkcjonuje instytucja, która zwalnia z części lub całości tych należności. Koszty, które trzeba
Aktualne rozporządzenie w sprawie zwolnienia z obowiązku stosowania kas fiskalnych
Zeszłoroczne rozporządzenie Ministra Finansów dotyczy zmniejszenia kwoty obrotu, która zmusza do prowadzenia kasy rejestracyjnej oraz zdjęcia obowiązku prowadzenia ewidencji przy użyciu tych kas. Rozporządzenie ważne jest na rok 2013 i
Specyfika firm motoryzacyjnych
Branża samochodowa jest bardzo osobliwa i nie każdy jest w stanie unieść trudy posiadania takiego biznesu. Mimo problemów na wszystkich rynkach inwestycja w taką firmę może stać się opłacalna i
Jakie składki odprowadza osoba prowadząca działalność i pracująca na etacie?
Często spotykane w Polsce są osoby, które oprócz prowadzenia własnej działalności gospodarczej, pracują dodatkowo w innym zakładzie pracy. W takim momencie nie mają one obowiązku uiszczania składek na ubezpieczenie społeczne-jeśli
Czym jest zasada uprzywilejowania w prawie pracy?
Kodeks pracy jest aktem regulującym prawa i obowiązki pracownika, zatem standardy w nim zawarte są normami bezwzględnie obowiązującymi. Oznacza to, że nie dopuszczają one żadnych odstępstw na niekorzyść osoby uprzywilejowanej.
Kto ustala dochody osób pracujących w budżecie państwa?
Kwotę zarobku pracowników gospodarki kapitałowej kraju oblicza się na podstawie odrębnych reguł, niż w kwestii standardowych paktów o prace w indywidualnych zakładach pracy. Scharakteryzowane wypłaty podlegają pod zamiejscowe układy zbiorowe.
W jaki sposób kłamcy działają w sieci?
Internet to ogromne źródło informacji, miejsce przechowywania tekstów z właściwie każdej tematyki oraz sposób na komunikację oraz przesyłanie wiadomości. Nie zawsze jednak sieć pokazuje swoje dobre oblicze. Często bywa używana
Jakie świadczenia przysługują z tytułu choroby zawodowej?
Osobom niezdolnym do pracy w wyniku choroby zawodowej należą się świadczenia jednorazowe, krótkoterminowe oraz długoterminowe. Przysługujące świadczenia krótkoterminowe: – zasiłek chorobowy- zrealizowany jest jednorazowo z ubezpieczenia wypadkowego, ma się do
