Jak prawnie wyznaczyć powierzchnię mieszkalną pod biuro?

Jak prawnie wyznaczyć powierzchnię mieszkalną pod biuro?

Często zdarza się, że biznesmen prowadzi działalność gospodarczą we własnym domu. Zaprasza kontrahentów lub prowadzi biuro na wyznaczonej przestrzeni mieszkalnej. W związku z tym ma prawo on zaliczyć do wydatków podatkowych firmy część wydatków na dom. Dla każdego jest ważne obniżenie wydatków. Jak do tego doprowadzić?

Początkowo trzeba wymierzyć powierzchnię potrzebną do prowadzenia firmy. Może to być konkretny metraż, ale też może być przedstawione procentowo. Kolejnym krokiem jest zredagowanie oświadczenia z wiadomością, że przeznaczamy fragment domu na powierzchnię biurową. Ostatnimi czynnościami jest poinformowanie Urzędu Skarbowego i Urzędu Miasta celem wprowadzenia modyfikacji podatkowych w dokumentach.

Niezależnie od sytuacji należy złożyć uzasadnienie organom, z jakiego powodu taka powierzchnia jest konieczna. A wtedy istotne jest pamiętać o właściwym odprowadzaniu podatków.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Jak skorygować zeznanie podatkowe?
Next Czego dotyczy najnowsze rozporządzenie w sprawie kas rejestrujących?

Może to Ci się spodoba

Mała firma 0 Comments

Co oznacza pomoc de minimis?

W ustawie dotyczącej podatków zawarte są przepisy, które uwzględniają możliwość pomocy publicznej dla przedsiębiorców w zakresie wszystkich podatków. Mówiąc konkretniej pomoc polega na przełożeniu terminu zapłacenia podatku lub rozłożeniu jego

Mała firma 0 Comments

Jak otrzymać certyfikat wiarygodności?

Tworzenie wartości firmy i ograniczenie ryzyka jest niezwykle trudne, ale dialog pomiędzy jednostkami może ułatwić ten proces. Kontakty miedzy podmiotami, zależności i konkurencja są w aktualnie podstawą. Żeby móc być

Mała firma 0 Comments

Jak wysoki mandat może otrzymać pracodawca?

Najczęściej praktykowaną reakcją inspektorów pracy na wykryte wykroczenie jest obciążenie pracodawcy mandatem. Wychodzą oni z założenia że nakładanie kar w postaci mandatów jest bardziej efektywne niż długotrwałe postępowanie sądowe. Zgodnie

Mała firma 0 Comments

Jak rozwiązać konflikt w pracy?

Konflikty w relacjach pracowników z przełożonym to niezwykle delikatna kwestia, której wyjaśnienie wymaga rzetelności i obiektywności. Trzeba pamiętać, że dobra atmosfera w pracy to jeden z najcenniejszych atutów pracodawcy. Dbałość

Mała firma 1Comments

Co zrobić z pracownikiem, u którego wykryto chorobę zawodową?

W ostatnim czasie trudno wskazać etat, na którym pracownik nie doświadcza kłopotów fizycznych lub psychicznych. Najczęściej zatrudnionym dokucza stres lub przeciążenie organizmu. W związku z nagminnymi problemami zdrowotnymi podwładnych powstała

Mała firma 0 Comments

Jakie są korzyści zawodu wirtualnego asystenta?

Wirtualny asystent to forma zatrudnienia polegająca na pracy chałupniczej. Dla kogo praca wirtualnego asystenta może być idealnym zajęciem? Do zadań osoby pracującej na tym stanowisku należą: sprawna przesyłka dokumentów pomiędzy

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź