Tag "prawo gospodarcze"
Czym jest leasing zwrotny?
Leasing zwrotny dotyczy głównie gruntów i nieruchomości. Kiedy przedsiębiorca zakłada działalność gospodarczą i potrzebuje lokalu, a nie posiada dostatecznych zasobów finansowych, może oczywiście wnioskować o kredyt hipoteczny, niemniej jednak może
Jak zdobyć certyfikat księgowego?
Decyzja Ministra Finansów opisuje, jakie wymagania należy spełnić by wziąć udział w teście z księgowości i jak przebiega proces nadawania certyfikatu umożliwiającego pracę w biurze rachunkowym. W treści dokumentu odnajdziemy
Jakie wsparcie finansowe mogą uzyskać przedszkola?
Aktywni zawodowo rodzice są często zmuszeni do pozostawienia swoich dzieci w przedszkolach. Niestety, dodatkowych miejsc w owych placówkach jest zbyt mało. W związku z tym w ramach aktualizacji prawa o
Kiedy możliwe będą elektroniczne zaświadczenia lekarskie?
Zaświadczenie lekarskie o okresowej niezdolności do pracy wypisywane jest na skutek choroby, pobytu w szpitalu lub konieczności sprawowania opieki nad członkiem rodziny ubezpieczonego. Osobą uprawnioną przez ZUS do wystawiania zaświadczeń
Jak wystawić fakturę korygująca i notę?
Od 2013 roku obowiązują nowe reguły tworzenia pism korygujących, w szczególności faktur i not. Warto więc przypomnieć zmiany prawne. Fakturę poprawiającą wystawia tylko i wyłącznie producent towarów, w momencie dodania
Czy w Internecie znajdziemy poprawne informacje prawne?
W Internecie znajduje się wiele stron, które zamieszczają porady prawne. Niestety wiele z nich podaje nieprawdziwe informacje, co powoduje tzw. „dezinformację w Internecie”, dlatego chcąc uzyskać zgodną z prawdą poradę
Kto może otrzymać refundację za zatrudnienie młodocianego?
Pracodawca, który zatrudnia młodocianych pracowników może starać się o dofinansowanie wypłacanych mu wynagrodzeń. Wielkość tej kwoty nie może być większa niż 60% kosztów, które mogą zostać objęte zapomogą. Według prawa
Obowiązki pracodawcy w zakresie zaspokajania socjalnych potrzeb zatrudnionego
W obrębie obowiązków pracodawcy zamieszczone jest zaspokajanie potrzeb bytowych, socjalnych i kulturalnych pracownika w stopniu, na jaki udostępniają to jego możliwości i warunki finansowe. Zobowiązanie to jest zdefiniowane przepisem, jednak
W jakim celu nadzorować pracę księgowych?
Nawiązanie współpracy z biurem rachunkowym w zakresie prowadzenia ksiąg rachunkowych nie zdejmuje z przedsiębiorcy obowiązku kontrolowania ich rzetelności i właściwego prowadzenia dokumentacji. Zgodnie z przepisem ustawy o rachunkowości to właśnie
Kiedy zostaniemy dyscyplinarnie zwolnieni?
Przedsiębiorca ma prawo do zwolnienia swojego podwładnego, jeśli on nagminne korzysta z urządzeń firmowych w celach osobistych. Najczęściej biznesmen jasno określa, iż okres pracy musi być jak najefektywniej wykorzystany dla
Jak oblicza się wskaźnik wystarczalności funduszy?
Rozpoczęcie nowych działań w firmie wiąże się z dużym kapitałem. Mogą one pochodzić zarówno ze środków własnych firmy, jak i z funduszy zewnętrznych. Decyzja o zrealizowaniu nowego projektu w firmie
Jak pracodawcy przekazują wynagrodzenia pracownikom?
Pracodawcy są zobowiązani przekazać na rzecz pracownika wynagrodzenie za wykonaną przez niego pracę w ramach ubiegłego miesiąca. Typ samej transakcji wypłaty zależy od ustaleń zainteresowanych. Biznesmen może przelać środki z
